2022年半年报及股票回购、股权激励计划公告点评:22H1营收及业绩增速亮眼拟回

  2022年8月15日晚,中国化学发布2022年半年报及《回购股份方案公告》、《2022年限制性股票激励计划(草案)》。2022年H1,公司实现营业总收入751.6亿元,同增34%;归母净利润26.5亿元,同增37%;扣非归母净利润25.7亿元,同增44%。公司22年H1营收及业绩增长表现亮眼。

  2021年H1,公司实现营业总收入751.6亿元,同增34%。其中化学工程/基础设施/环境治理/实业业务/现代服务业分别实现营业收入573.6/90.8/13.4/37.7/30.3亿元,同比增长32%/41%/132%/20%/63%。上半年公司承揽化学工程任务和项目开发建设力度加大,基础设施业务多个项目稳步推进且顺利开展,导致相关收入同比大幅增长。按照地区分类,公司上半年境内实现主营业务收入571.2亿元,同比增长35%,境外实现主营业务收入174.6亿元,同比增长32%。

  2022年H1,公司新签合同额1624.5亿元,同增23%,保持稳健增长。其中建筑工程承包/勘察设计监理咨询/实业及新材料销售/现代服务业/其他业务分别实现新签合同额1527.7/29.9/40.3/21.6/5.1亿元,分别同增23%/21%/93%/53%/-71%;其中,工程承包业务各细分项总体保持稳中向好的态势,其中化学工程/基础设施/环境治理业务累计新签合同额分别达到1122.3/365.5/39.8亿元,分别同增27%/27%/-43%。按地区分布统计,公司实现境内新签合同额1437.8亿元,同增17%;境外新签合同额186.7亿元,同增117%,境外业务实现大幅度增长,或与海外疫情形势得到控制有关。

  2022年H1,公司销售毛利率8.2%,同增-1.8pcts。按业务分类,2022年公司化学工程/基础设施/环境治理/实业及新材料/现代服务毛利率分别为8.7%/5.1%/6.1%/11.4%/4.6%,同增-1.5/-2.2/-3.6/-4.4/0.2个百分点;其中,化学工程业务盈利能力下降主要系原材料成本上涨等因素影响所致。

  2022年H1,期间费用率为4.1%,同增-1.35pcts,其中销售/管理/研发/财务费用率分别为0.24%/1.65%/2.42%/-0.23%,同增-0.05/-0.46/-0.28/-0.56个百分点。管理费用下降主要系公司持续推进精细化管理,加大对各类费用的管控力度所致;财务费用为负数主要系公司积极采取即期结汇等措施使得汇兑收益增加所致。

  报告期内,经营/投资/筹资活动产生的现金流量净额为-44.8/-22.4/-13.1亿元。其中经营活动产生的现金净流出增加主要系所属财务公司吸收存款减少所致;投资活动产生的现金流量净流出增加主要系处置资产收回的现金同比减少所致;筹资活动产生的现金流量净流出增加主要系公司偿付权益工具所致。

  公司长期专注攻克“卡脖子”技术难题,在新材料领域,公司已掌握己内酰胺、己二腈、气凝胶等化工新材料领域核心技术,陆续打破相关技术长期被海外垄断的局面。其中7月31日20万吨/年己二腈及系列新材料项目一期关键装置已顺利打通全流程,成功并产出优级产品,项目转入正常生产并进入优化调整期,我们测算该项目下半年可为公司带来11.93亿元权益净利润。

  华陆新材气凝胶项目于2月27日一次性开车成功,已产出优质的硅基纳米气凝胶复合绝热毡产品,至7月底已实现近6000立方米硅基气凝胶产品的销售。预计2022年公司的主要新建实业项目将全部建成并开车成功,转入正常生产运行,这将极大促进实业业务的增长。

  公司公告称,拟使用自有资金以集中竞价等方式回购公司A股股份,用于实施股权激励计划,回购股份下限/上限为4880/6109万股,占目前总股本的0.8%/1.0%,回购价格不超过人民币14.89元/股,拟授予的激励对象共计不超过500人。

  中国化学处于知识技术密集型行业,技术创新和人才培养在创新型工程项目的开展过程中有举足轻重的地位。进行股份回购,一方面可完善长效激励机制,调动公司核心骨干的积极性,助力研发创新;另一方面体现了管理层对公司内在价值的肯定,反映出公司业绩长期向好的态势。

  维持公司“买入”评级:中国化学22年H1营收和业绩均实现30%以上的高增长,表现亮眼;毛利率受原材料涨价影响小幅下滑,期间费用率有所改善,现金流量净额较上年同期有所下滑。公司掌握实业及新材料业务领域核心技术,达到国际先进水平;公司拟回购股票用以实施股权激励计划,凝聚骨干人才彰显公司发展信心。我们维持公司2022-2024年归母净利润分别为55.56亿元、69.06亿元和73.93亿元,对应公司EPS分别为0.91元、1.13元和1.21元,现价对应公司22年动态市盈率为10X,维持公司“买入”评级。

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